ALLGEMEINE INFORMATIONEN

40 Std./Woche · 5-Tage-Woche · Deutsch Muttersprache
100 % Remote innerhalb Deutschlands · Fester Wohnsitz in Deutschland erforderlich

WILLKOMMEN BEI MIAVOLA®

In Deutschland leben Schätzungen zufolge 10% der Bevölkerung mit einer Schilddrüsenerkrankung — Frauen sind dabei bis zu 10-mal häufiger betroffen als Männer. Hashimoto-Diagnosen sind allein in den letzten 10 Jahren um +72% gestiegen — die höchste Zunahme aller Autoimmunerkrankungen in Deutschland.

Hinter jeder dieser Zahlen steht eine Frau, die seit Jahren mit Erschöpfung, Gewichtsproblemen, Müdigkeit und Brain Fog lebt — und in vielen Arztpraxen nur sieben Minuten Zeit bekommt.

miavola ist die erste D2C-Brand, die das ändert. Wir entwickeln natürliche Produkte für Menschen mit Schilddrüsenunterfunktion und kombinieren sie mit verständlichem Wissen, einer aktiven Community und echter Empathie. Unsere Mission: Millionen Betroffenen zu mehr Wohlbefinden und Lebensqualität verhelfen.

Wir wachsen schnell — und bauen jetzt den Bereich Social Media als eigenständige Disziplin auf. Wir suchen eine Person, die unsere Kanäle strategisch, operativ und kreativ verantwortet. Jemand, der das Schilddrüsen-Thema so spannend erzählt, dass Menschen scrollen, lernen, folgen — und am Ende sagen: „Endlich versteht mich jemand.“

DEINE ROLLE

Du bist Social Media Manager/in der miavola Social-Kanäle — Fokus Instagram und TikTok.

Du arbeitest eng mit unserer Head of Brand & Partnerships, Eva, zusammen, die in Berlin sitzt und die Markenführung verantwortet. Mit unserer Influencer Managerin koordinierst du den Auftritt von miavola und verantwortest eine steile organische Wachstumskurve der Marke.

Die volle inhaltliche und kreative Verantwortung für alles, was auf miavolas eigenen Kanälen passiert, liegt bei dir. Du berichtest an den CMO und gestaltest die Rolle in den ersten 12 Monaten maßgeblich selbst.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

Content-Strategie & Planung

  • Du entwickelst die organische Content-Strategie für miavola — pro Plattform, mit klaren Säulen (Education, Community, Produkt, Persönlich).
  • Du baust einen wiederholbaren Redaktionsplan auf.
  • Du übersetzt komplexe Themen — TSH, T3/T4, Hashimoto, Mikronährstoffe — in Content, den unsere Zielgruppe versteht und teilt.

Operative Content-Produktion

  • Du konzipierst, drehst, schneidest und postest Reels, TikToks, Stories und Posts — größtenteils selbst, perspektivisch unterstützt durch Creator und unseren Content Hub in Berlin.
  • Du gehst selbst vor die Kamera, wenn das Format es verlangt. Nicht weil du musst, sondern weil du Lust hast.
  • Du nutzt AI-Tools als Hebel. Du erkennst, wo AI Geschwindigkeit bringt und wo handgemacht besser performt.

Community & Engagement

  • Du beantwortest Kommentare und DMs nicht als Pflichtübung, sondern als Teil der Brand. Jede Antwort ist Markenführung.
  • Du erkennst aus Community-Feedback, was das nächste Content-Thema wird.
  • Du baust UGC- und Community-Formate auf, die organisch wachsen.

Performance & Reporting

  • Du trackst Reach, Saves, Shares, Profilbesuche, Follower-Wachstum, Conversion-Beiträge — und weißt, welche Metrik wann zählt.
  • Du testest, lernst, iterierst. Wöchentlich, nicht quartalsweise.
  • Du machst monatlich transparent, was funktioniert hat, was nicht — und was du als Nächstes anders machst.

Wissensaufbau

  • Du arbeitest dich tief in das Thema Schilddrüse, Hormone und Mikronährstoffe ein. Mit Rolf (unserem Schilddrüsen-Spezialisten), Adrian (einer unserer drei Gründer und Head of Produktentwicklung) und externer Fachliteratur.
  • Du wirst keine Ärztin, aber du wirst eine der bestinformierten Schilddrüsen-Storyteller im DACH-Raum.

DIESE FÄHIGKEITEN ZEICHNEN DICH AUS

  • 2+ Jahre Erfahrung mit organischem Social Media — entweder als Managerin einer Brand mit nachweisbarem Wachstum oder als eigene Creatorin mit echter Reichweite und Engagement. Du musst etwas vorzeigen können.
  • Du denkst in Hooks, Formaten und Cliffhangers — nicht in „Posts pro Woche“.
  • Du kannst Reels schneiden, ohne dafür einen Editor zu brauchen.
  • Auge für Design: deine Stories und Posts sehen gut aus. Du musst kein Designer sein, aber du erkennst sofort, ob etwas billig oder hochwertig wirkt.
  • Du gehst gerne und souverän vor die Kamera.
  • Echtes Interesse an Gesundheit, Hormonen, Frauengesundheit — oder die Bereitschaft, dich ernsthaft hineinzuarbeiten.
  • Verständnis für Performance: Du weißt worauf es ankommt auf Social Media und verstehst den Algorithmus.
  • Wohnsitz Berlin. (siehe unten, kein Office-Pflicht).
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprachen-Niveau für Content) und sehr gute Englischkenntnisse.

Nice-to-haves

  • Erfahrung in einer Health-, Beauty- oder Wellness-Brand
  • Eigene Social-Präsenz, in der dein Geschmack und deine Stimme sichtbar sind
  • Erfahrung mit AI-Tools im Content-Workflow (ChatGPT/Claude)

DAS BIETET MIAVOLA® DIR

  • Einstiegsgehalt: ab 4.000 € brutto/Monat, abhängig von Erfahrung und Track Record. Klare Entwicklungsperspektive Richtung Senior und perspektivisch Team Lead Social.
  • Eine Rolle, die du gestaltest: Du bist die Erste in dieser Position und verantwortest Wachstum der Marke von Grund auf.
  • Direkte Zusammenarbeit mit unserer Head of Brand & Partnerships (Eva) und dem CMO. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen.
  • Remote First — Wohnsitz Berlin. Du arbeitest remote, also ohne Office-Pflicht. Aber: Eva und unser Geschäftsführer Yannick sitzen in Berlin, und wir veranstalten dort regelmäßig Influencer Events, Shootings und Team-Sessions. Deshalb ist Berlin als Lebensmittelpunkt ein Must-Have — nicht weil du jeden Tag im Office sein sollst, sondern weil persönliche Präsenz für die Rolle entscheidend ist.
  • Flexible Arbeitszeiten: Du arbeitest in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche und gestaltest deine Arbeitszeiten im Rahmen unserer Erreichbarkeitszeiten flexibel.
  • Team-Retreats einmal im Jahr an inspirierenden Orten. 2026 geht’s nach Barcelona.
  • Erholung: 26 Tage Urlaub + Betriebsferien während der Team Retreats.
  • 17-köpfiges Team, das gesundheitsbewusst lebt, gerne reist und sich für Persönlichkeitsentwicklung interessiert. Aber: kein Floskel-Team. Wir sind direkt, fördernd und ergebnisorientiert.

SO BEWIRBST DU DICH

Klicke unten „Auf diese Stelle bewerben“ und 

  1. Lade deinen Lebenslauf hoch.
  2. Lade dein Anschreiben an uns hoch mit folgenden optionalen Arbeitsproben als Verlinkung:
    • Beispiele, auf die du stolz bist. Eigene Profile, Brand-Accounts, einzelne Reels.
    • Ein 60-sekündiges Video von dir, in dem du in eigenen Worten erzählst, was dich an miavola und der Rolle reizt. Beginne das Video bitte mit dem Satz: „Hi miavola.“ Format und Equipment egal. Wir wollen sehen, wie du vor der Kamera wirkst. Das Video ist ein hilfreicher Bestandteil, aber nicht zwingend erforderlich. Bewerbungen ohne Video werden gleichberechtigt geprüft.”

Alternativ kannst du auch deine Bewerbung an karriere@miavola.de senden.

Über uns

Wir sind miavola und das ist unsere Gründungsstory.

Zu mehr Infos und zur Bewerbung geht es hier entlang: https://t.gohiring.com/h/30aa4894e0ac7ff22f07795975b807247596d4099ea02fc90d96f4fec5a1b27b

miavola
Brotteroder Straße
12249 Berlin